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Linda & Fabian Vollberg – Wachstum braucht Klarheit

Linda & Fabian Vollberg – Wachstum braucht Klarheit

47m 33s

Wachstum ist kein Zufall – es ist das Ergebnis von Klarheit, Haltung und konsequenter Umsetzung. Linda und Fabian Vollberg zeigen in unserem Experten Talk auf, wie mittelständische Unternehmen zu echten Mittelstand-Gewinnern werden. Als Geschäftsführende Partner der Mandat Managementberatung begleiten sie seit über einem Jahrzehnt Unternehmerinnen und Unternehmer auf dem Weg zu profitablem und nachhaltigem Wachstum. Wir sprechen über die Kraft einer klaren Strategie, über Marken, die Orientierung geben, und über Führung, die Menschen bewegt. Linda und Fabian zeigen, warum Erfolg im Mittelstand immer dort entsteht, wo Strategie auf Begeisterung trifft – und warum Wachsen vor allem eines ist: ein bewusst...

Antje Heimsoeth – Führung in schwierigen Zeiten

Antje Heimsoeth – Führung in schwierigen Zeiten

33m 2s

Wie gelingt Führung, wenn die Zeiten unsicher, unübersichtlich und krisenhaft sind? Genau darüber spreche mit Antje Heimsoeth – der führenden Expertinnen für mentale Stärke, Motivation und positive Führung. Sie ist Bestsellerautorin, Keynote-Speakerin und Gründerin der Heimsoeth Academy. Außerdem berät sie Führungskräfte, Unternehmen und Spitzensportler:innen, wie sie mentale Stabilität entwickeln und ihre Motivation aufrechterhalten. Antje weiß aus jahrelanger Erfahrung: Erfolgreiche Führung beginnt im Kopf. Gerade in unsicheren Zeiten kommt es darauf an, innere Stabilität zu bewahren, Vertrauen aufzubauen und Orientierung zu geben. In ihrer Keynote „Erfolgreiche Führung in unsicheren Zeiten“ zeigt sie, wie Selbstführung, mentale Stärke und ein positives Mindset Führungskräfte...

Martin Schwanda – Wesentlich sein!

Martin Schwanda – Wesentlich sein!

44m 32s

Was passiert, wenn ein erfahrener Schauspieler die Bühne des Theaters mit der Bühne des Lebens verbindet? Martin Schwanda – Regisseur, Coach und Keynote Speaker – zeigt, wie wir im Business und im Alltag authentisch auftreten, wirkungsvoll kommunizieren und das Wesentliche nicht aus den Augen verlieren. Mit Humor, Tiefgang und klaren Bildern spricht er mit Udo Gast über Präsenz, Haltung und die Kunst der Inszenierung. Warum ist Authentizität keine Rolle, sondern eine Entscheidung? Wie kann Humor Türen öffnen, wo Argumente scheitern? Und was können Unternehmen vom Theater lernen? Eine inspirierende Folge voller Impulse für Menschen, die nicht nur reden, sondern wirken...

Katrin Seifarth – Vom Kontrollfreak zur Vertrauensführungskraft

Katrin Seifarth – Vom Kontrollfreak zur Vertrauensführungskraft

34m 9s

Im heutigen Experten Talk spreche ich mit mit der erfahrenen Coachin, Trainerin und Autorin Katrin Seifarth über die Kunst moderner Führung. Katrin, frühere Managerin bei Procter & Gamble, hat die Perflowance-Methode entwickelt – einen ganzheitlichen Ansatz, um innere Erfolgsbremsen zu lösen und in den natürlichen Flow zu kommen. Gemeinsam beleuchten wir, warum Vertrauen wichtiger ist als Kontrolle, wie man mit schwierigen Chefs souverän umgeht und welche Führungstypen uns im Alltag begegnen. Außerdem sprechen wir über die Angst vieler Führungskräfte vor künstlicher Intelligenz, die Bedeutung von sozialer Kompetenz und ihre Vision einer menschenorientierten, starken Führung der Zukunft.

Leonard Schmedding – KI-Agenten, Chancen und Risiken der Zukunft

Leonard Schmedding – KI-Agenten, Chancen und Risiken der Zukunft

44m 30s

In dieser Folge spreche ich mit Leonard Schmedding, dem Gründer von Everlast AI und einem der führenden KI-Experten in Deutschland. Gemeinsam beleuchten wir, warum künstliche Intelligenz längst kein Zukunftsthema mehr ist, sondern bereits die Gegenwart prägt. Leonard erklärt die fünf Entwicklungsstufen der KI – vom Chatbot bis zur organisationalen Intelligenz – und zeigt, welche enormen Chancen, aber auch Risiken damit verbunden sind. Wir diskutieren über die größten Fehler in Unternehmen, den Wandel der Arbeitswelt und die Notwendigkeit, Mitarbeiter aktiv in den Transformationsprozess einzubeziehen. Außerdem verrät Leonard, wie Everlast AI Unternehmen hilft, KI sicher, effizient und DSGVO-konform zu integrieren.

Svenja Jochens – Texte, die Menschen berühren und Kunden gewinnen

Svenja Jochens – Texte, die Menschen berühren und Kunden gewinnen

29m 10s

Texte verkaufen – oder eben nicht. Doch woran liegt es, dass viele Websites, Posts oder Sales Pages ins Leere laufen? Genau darüber spreche ich mit Svenja Jochens, Copywriterin mit über 20 Jahren Erfahrung in der Kundenkommunikation. Svenja zeigt, welche typischen Fehler fast jeder macht – von schwachen Headlines bis hin zu fehlender Nutzenkommunikation – und wie man sie vermeidet. Ihr USP: Sie verbindet Struktur mit Kreativität, Verkaufspsychologie mit Leichtigkeit und Menschlichkeit. So entstehen Texte, die nicht nur gelesen werden, sondern Wirkung entfalten. Wir sprechen über klare Sprache, direkte Ansprache, das Prinzip „Kill your Darlings“ und warum eine Headline 80 %...

Ruben Langwara – Die Kraft der Emotionen im Business

Ruben Langwara – Die Kraft der Emotionen im Business

41m 38s

Emotionen sind keine Störfaktoren, sondern entscheidende Ressourcen für Motivation, Führung und Zusammenarbeit. In dieser Episode spreche ich mit Wirtschaftspsychologe und Resilienztrainer Ruben Langwara darüber, wie Emotion und Resilienz unser Arbeitsleben prägen. Wir beleuchten, warum Emotionen ansteckend sind, wie Führungskräfte durch Emotionsmanagement Vertrauen und Leistung fördern können und weshalb Ärger oft ein Hüter unserer Werte ist. Ruben zeigt, wie Achtsamkeit, Emotionswissen und Selbstregulation zu mehr Klarheit, Motivation und gesünderen Organisationen führen. Ein Gespräch voller Praxisimpulse, das verdeutlicht: Wer Emotionen versteht und nutzt, stärkt nicht nur sich selbst, sondern auch sein Umfeld.

Teamwork makes the Dreamwork

Teamwork makes the Dreamwork

21m 24s

In dieser Podcastfolge geht es um die entscheidende Rolle der Führungskraft in einem Team. Wie machst du aus einer Gruppe von Menschen ein inspiriertes, starkes Team? Anhand der Geschichte von Captain Moti und Best Practices erfolgreicher Unternehmen wie Google, Pixar oder Toyota zeige ich dir, welche Eigenschaften eine wirklich motivierende Führungskraft ausmachen – und wie du diese in deinem Alltag umsetzt. Du erfährst: warum Führung mehr ist als Ansagen machen, wie du mit klaren Zielen Orientierung gibst, wie Vertrauen, Feedback und Wertschätzung dein Team stärken, und welche Prinzipien erfolgreiche Unternehmen für Teamwork nutzen. Denn: Teamwork makes the Dreamwork – und...

Die geheime Superkraft erfolgreicher Teams

Die geheime Superkraft erfolgreicher Teams

24m 34s

In dieser Episode erfährst du, warum Vielfalt und Kommunikation die geheime Superkraft erfolgreicher Teams sind. Anhand von inspirierenden Beispielen – vom „Glücksschiff“ bis hin zu Google, NASA und Fußball-Weltmeistern – zeige ich dir, wie unterschiedliche Persönlichkeiten, Denkweisen und Talente dein Unternehmen nach vorn bringen. Ich spreche darüber: warum Vielfalt kein Chaos, sondern Innovation bedeutet, wie du Kommunikation zur Lebensader deines Teams machst, welche einfachen Rituale Zusammenarbeit stärken, und wie du als Führungskraft der „Dirigent“ deines Team-Orchesters wirst.
Mit einer Portion Storytelling, Humor und meiner Erfahrung aus über 30 Jahren Unternehmertum erhältst du praxisnahe Tipps, die du sofort umsetzen kannst.

Denn...

Emilia Bolda – Finanzwissen statt Shopping

Emilia Bolda – Finanzwissen statt Shopping

44m 50s

Was, ihr investiert gar nicht?“ – Diese eine Frage eines Unternehmerpaares im Karibikurlaub veränderte alles für Emilia Bolda! Als Kind musste sie mit ihren Eltern vor dem Krieg in ihrer Heimat Aserbaidschan fliehen und wurde früh mit finanziellen Unsicherheiten konfrontiert. Mittlerweile ist sie Finanzcoachin mit Mission: Frauen befähigen, ihre Finanzen selbst in die Hand zu nehmen. In unserem Experten Talk spricht sie über ihren Weg von der Deutsch- und Ethiklehrerin zur Finanzmentorin, gibt praktische Tipps zum Investieren in ETFs, Aktien und Gold und zeigt auf, warum finanzielle Bildung für Frauen kein „Nice-to-have“, sondern ein „Must-have“ ist.